祝日開所もやっています ~論理的思考問題を解こう~
おはようございます。ディーキャリア立川オフィスです。
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祝日開所として、(頭の体操~論理的思考問題を解く~)を実施しました。知識を問うのではなく、ちゃんと考える力を問う論理的思考問題を皆で解きました。例えばこんな問題です。
「あるイベントで、開始時は観客が1人だったが、1分ごとに2倍に増え、12分で会場が満員になった。観客が会場のちょうど半分を占めたのは、開始から何分後?」
ちょっと頭をやわらかくしないと解けないこのような問題に、皆でアイデアを出し合い取組みました。柔軟な思考力は仕事でとても役立ちます。
何か失敗をして落ち込んでしまった時も柔軟に思考することができれば、「ひとつ勉強になったな」と前向きに捉えなおすことができます。また問題に直面しても、いろいろな視点で問題を捉えなおし、打開の糸口を見出すことができます。程度の差はあっても職場は変化するもの、仕事の状況も変わりますし、人の気持ちや考えも常に変わっています。
そのような状況に柔軟に対応できる力を身に着けれられたらぐっと働きやすくなりますので、それを養う訓練です。
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■この記事を書いた人は?■
ディーキャリア立川・所沢オフィス編集部
普段は、ディーキャリア立川オフィス、所沢オフィスでそれぞれ支援員として勤務。 主にオフィスの日常やイベント情報、発達障害、注意欠如・多動性障害(ADHD)、自閉症スペクトラム障害(ASD)、限局性学習障害(SLD)、精神障害、特性への工夫、障害者雇用、セルフケア、ライフハック、日々の支援員の気づきなど、さまざまな情報を発信しています。 凸凹凸凹凸凹凸凹凸凹凸凹凸凹凸凹凸凹凸凹凸凹凸凹凸凹凸凸凹凸凹凸凹凸
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