職種の視野が狭かった私。2回実習に行ってみて
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こんにちは!利用者のAです。
暖かい風が吹いてきて冬の終わりを感じ始める季節になりましたね。と言いたいですが、まだまだ冷え込む日がありますね。
今日は実習に行ってみて就職したい職種が限定されていた私の視野が少し広がったことについてお話したいと思います!
簡単な今までの経緯
まず私の障がい名はASDとADHDですが、働いているときは障がいに気づかず保育園で働いていました。働く中でいろいろつまづきがあり、病院の方で発達障害があると診断を受けました。
このまま働いていても何も変わらないと思い、仕事を辞めてディーキャリアで訓練することにしました。
就職活動をしていく中で、もう一度子どもに関わる仕事がしたいと思いましたが、一度子ども関係以外の仕事をしてみて、成功体験を感じることも大切という話がスタッフさんの方からありました。
確かに今急いでもう一度その仕事に就くよりもスキルを磨いたり、自分の障がいと上手く付き合っていけるようになってからの方がよいのではと感じました。
今までの世界と少しずつ変わってく視野
昨年まではどうしても子どもとかかわる仕事がしたい思いが強かったので、就職への視野が保育関連から離れませんでした。
そのため、子ども関連の仕事を中心に就職活動を行っていましたが、特性的に業務での自信が持てなかったり不安感が強くなかなか決まりませんでした。
そんな中、スタッフさんの方からとある特例子会社の実習に行ってみないかという話がありました。
見学の後実習をおこなうことを決め3日間の実習へ行きました。
業務内容としては清掃業務で1日のスケジュールも時間でしっかり決まっていました。
最初は一般雇用との雰囲気の違いに違和感を感じましたが、安心感があるなと最終日には思いました。
次に行った実習先はゴミ集めや落ち葉拾いがメインで、これも障がい者求人で一緒に働く方も障がいを持っている方でした。
この2ヶ所の実習は保育以外のものだったので初めての体験でとても新鮮でした。
自分には保育以外の仕事は未知のものだったので保育以外の仕事はもっとできないだろうと想像していて、自信もなかったのですがそんなことはないのだと知れました。
保育以外の実習を2回おこない、その2つとも意外と面白かったので保育以外の道で1回働いてみるのもいいのではと感じ始めました。
視野は広がったけれど、どんな仕事をしようか悩む心。そんな時に役立つのはアレや!
少しずつ職種への視野が広がりましたが、今までずっとやりたかった子ども関連の仕事を抜くと他になにをしたいのか分からなくなってしまいました。
悩みながらの次の求人探し。
どの基準で見つけていこうか迷走しそうになった時に思い出したのが、2カ所の実習に行く前に考え直した就職の軸でした。
就職の軸とは企業選びや仕事選びの自分なりの基準のことです。
就職の軸があると何を大切に選んでいきたいのか分かるので考えていて良かったなと思います。
ちなみに私の就職の軸は①少しでも人とのかかわりがある②通勤距離が車で1時間以内③全力でやり過ぎないものです。
なぜこの軸にしたのかを話すと長くなるのでまた機会があればブログで書かせてもらおうと思います。
最後に、これからの就職活動について
子どもにかかわる仕事を諦めたわけではなく、社会や不足するスキルの経験を積んでからまた目指してもいいのかと思い、少し遠回りしてみようと思います。
なので、まずは就職の軸を中心に就職先を見つけていきたいと思います。
実習を通して気づけたことは多く、とてもいい経験になったと感じているので、これからも就職の軸を大切にしつつ視野を広げていき、実習や見学を通して就職先を探していきたいなと思います。
最後に就職活動中の自分へのエール!「前向いてぼちぼちいこか~!焦ったらあかんで!?」
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こんな感じで、役に立ったり立たなかったりのブログを更新していきます。
ぜひお気軽にお立ち寄りくださいね。
今回のブログ担当 利用者Aさん
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♦ディーキャリア松本オフィスとは
ディーキャリア松本オフィスは、長野県松本市にあり、特に発達障害の支援に応じた、『就労移行支援事業所』です。カリキュラムを通してあなたの個性と向き合い、「自分らしく長く働ける力」を身に付けるお手伝いをいたします。
現在は松本市はもちろん、安曇野市や塩尻市から通われている方もいらっしゃいます。
♦就労移行支援とは
障害・難病をお持ちの方で、一般企業で働くことを目指している方の訓練支援です。
「就職ができない」「就職しても、なかなか続かない」「学校卒業後の進路が決まらない」などのお悩みありませんか?
就労移行支援は、就職を希望しているが、さまざまな困難によりうまくいかないといった、障害・難病などの方を対象に、一般企業で働くために必要な知識・スキル向上のサポートをおこないます。また、求人検索、面接練習、書類添削等、就職活動の支援や、通院、面接同行などの支援もおこないます。
♦就職してからもサポート継続
就職することがゴールではありません。
ディーキャリア松本オフィスは、就職してからも、心も体も健康に働き続けらることを目指して、就職後のサポート『定着支援』も致します。
就職すると、環境の変化や人間関係の変化など、慣れないことがたくさんあります。
その中で出てくる、悩みや困りごとに対応しながら、ご本人も、企業の方も、双方が働きやすい環境となるよう支援いたします。
♦利用対象者
ディーキャリア松本オフィスをご利用できる方は、就職を希望されていて、以下のような方です。
・18歳~65歳未満の、発達障害、精神障害、難病のある方。
・18歳~65歳未満の自立支援医療の制度を利用している、もしくは主治医の診断書がある方。
※その他18歳~65歳未満で、上記に該当しないが、うつ状態や引きこもり状態が続いている方など、その他お悩みがある場合でも、毎月無料相談会も開催しておりますので、ぜひ一度ご相談ください。お力になれるかもしれません。(無料相談会の日程は、ホームページやInstagram、ツイッターでも告知しております。)
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