ローランド株式会社様の企業説明会をおこないました
こんにちは！浜松オフィスの小柴です！
特別プログラムで「ローランド株式会社様 企業説明会」を実施しました。
企業説明はもちろんのこと、障害者雇用の話や、実際に働いている先輩の1日の業務の流れ、
企業はどんな人を採用するのか、語っていただき、最後は座談会で利用者さんの質問に答えていただきました。
ローランド株式会社様、ありがとうございました！
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浜松が本社の超有名企業！ローランド株式会社様とは？
ローランド株式会社様は、電子楽器や音響機器、映像機器などを開発・製造・販売する
日本発の世界的電子楽器メーカーです。鍵盤楽器からドラム、エフェクター、配信機材まで幅広い分野で
世界的なシェアを持っています。
創業自体は大阪ですが、現在は本社・開発・生産の全中核機能を浜松市に置いています。
楽器演奏や楽曲制作が趣味の方は、ローランド製品を使っている方も多いのでは？
それほど音楽業界における製品のシェアが高い企業なんです。
企業説明会・企業が求める人材とは・・・
ローランド株式会社の社員様4名にお越しいただき、企業説明会をまず実施。
そしてなんと今回はローランド株式会社に内定をいただき、現在働いている浜松オフィスの卒業生2名に来ていただきました。
メインでお話をされてたのは、2022年卒業生Aさん。長時間とてもわかりやすく、かつ丁寧に話してくださいました。内容は企業秘密なのでお伝えできませんが、ローランドさんが求める人物像は、
すべての企業に当てはまるものであると思います。利用者さんにも一つの就職の目標の参考になればと思います。
その次に2025年卒業生のBさんが仕事の1日の流れを説明。
直近の卒業生であるため、今現在在籍している利用者さんと一緒に訓練を受けていたBさん。
一緒に訓練してきた方が働いている姿を見ると、自分も頑張ろうと思えるかもですね。
疑問を解消！座談会
後半は座談会をしました。「働いてみてのやりがいは？」「ディーキャリアで役立った訓練は？」
などみなさん時間いっぱいまで質問し、疑問を解消していただきました。
特別プログラムは15時まででしたが、ご厚意でディーキャリアの訓練提供時間の16時までいてくださり、
利用者さんの質問に答えていただきました。
利用者さんからお二人への質問に対する回答を聞いて、スタッフである私自身も学びを得ることができました。
働くうえで、人によって多かれ少なかれ「失敗」はつきものですよね。 例えば、自分の失敗を上司から指摘されたとき、落ち込んでしまったり「もしかして自分は嫌われているのかな…」とネガティブに捉えてしまうこともあるかもしれません。
しかし、長く安定して働き続けていくためには、落ち込んだ気持ちを自分自身で少しずつ立て直していく力が必要になります。
今回の座談会で、利用者さんから 「職場で厳しい人がいたらどう対応していますか？」 という質問がありました。それに対してBさんがこうおっしゃっていたのが、とても印象的でした。
「自分のために時間を使って伝えてくれているんだ、と捉えてみる。そして、教えてもらったことを次はできるように工夫する」
この言葉を聞いて、「なるほど、こうやって捉え方を変えることで、心を一旦落ち着かせて、職場からの信頼にもつながっていくのだな」と深く納得しました。
もちろん、「厳しい」の度合いには限度がありますし、心を安定させるための捉え方は人それぞれです。
ただ、仕事を安定して続けていくためには、自分なりの「前向きな捉え方」を持つことが秘訣なのだと改めてスタッフとして感じました。
ローランド株式会社様、いつも本当にありがとうございます！！
Aさん、Bさん、同じ社会人として私も学びになってます！準備もお疲れ様です！ありがとうございます！！
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