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【利用者さんの声】利用者さんに今年の目標をうかがいました!

おはようございます。ディーキャリア立川オフィスです。

みなさんは、今年の目標を設定しましたか?

本日は利用者たちの今年の目標をご紹介します。

今年の目標

現在在籍しているコースからステップアップして次のコースに進むことを目標にしている方、具体的な資格取得を掲げている方、就労に向けて体力強化を掲げる方も見受けられます。

・ワークコースに進みExcelを勉強してmosに合格する

・ワーク、リクルートに進み体力などの不安をなくす

・遅刻を無くしたいです。2022/9にワークスキルコース移行、2022/4に就労でしたが現時点で達成できていないので移行は2023/2-3までに就労は2023/7までには区切りは付けたいです。 他、資格に関してまだどんなものがあるのか判らないので取りたいものを探して取得したいです。

・年内にワークスキルコースに行き、日商簿記2級取る。筋力を平均レベルまで上げる。スタミナをつけて疲れにくくする。

具体的な就職月を目標に掲げている方もいます。

・5月までに就職する

・7月までに就職する。12月までに新しい職場に慣れる。

就労移行の利用は2年という期限があるので、2年以内の就職を目指すことが大前提となりますが、

資格を活かした仕事を探したい。

これまで経験のない仕事をしてみたい。

家庭の事情があり、早く就職したい。

など、利用者によってさまざまなご事情がありますので、就職時期は利用者により異なります。みなさんの、『どうしたい』『どうなりたい』を尊重した支援をしています。

ディーキャリア立川オフィスでは、目標設定を週次、月次でコンスタントにおこなっています。

目標設定スキルを高めることで、目標に向かって迷いなく進むことができるようになります。これは、就職活動においてはもちろん大切なのですが、就職後の日々の勤務でも活かすことができます。身に付けることで、この先、とても役立つスキルとなります。

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■この記事を書いた人は?■

ディーキャリア立川オフィス・所沢オフィス編集部

普段は、ディーキャリア立川・所沢オフィスでそれぞれ支援員として勤務。
主にオフィスの日常やイベント情報、発達障害、注意欠如・多動性障害(ADHD)、自閉症スペクトラム障害(ASD)、限局性学習障害(SLD)、精神障害、特性への工夫、障害者雇用、セルフケア、ライフハック、日々の支援員の気づきなど、様々な情報を発信しています。
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