支援員の仕事 [ サービス / 営業 ]これまでの社会人経験を活かし、社会貢献性の高い分野にチャレンジしませんか？
ディーキャリアの支援員は、大きく２つの役割に分かれます。
[サービス] よりよいサービス提供を目指し、ご利用者の生活スキル・仕事スキルをサポートする役割
[営業] 新規ご利用者の獲得のための営業活動や、就職先開拓や企業の採用支援など、主に外部との折衝をする役割
| 業務内容 | ・ライフスキルコース/ワークスキルコースの講師 ・ご利用者面談（生活のこと、就職のことなど、お困りごとや課題に関する面談） ・ご利用者の日報や資料（訓練プログラムの提出物や応募書類など）の添削、フィードバック ・新規ご利用者獲得のための面談、入所前体験の対応 |
|---|---|
| 応募要件 | [ 必須要件 ] ・社会人経験のある方（新卒の方は応相談） [ 歓迎要件 ] ・人前で話すことが得意な方、塾講師・教員・講師などの経験がある方 ・精神障害・発達障害のある方の就労支援の経験がある方 ・障害者雇用に携わった経験がある方（企業での人事経験、ジョブコーチなど） |
| 求める人物像 | ・当社のビジョン、クレド、支援ポリシーに共感できる方 ・「働く」を楽しめる方 ・チームワークを重んじることができる方 ・サービスの質の向上を日々目指すことができる方 ・適正運営を常に心がけられる方 |
| 業務内容 | ・新規ご利用者の獲得のための営業活動（ハローワーク・相談支援等の行政機関や病院・クリニックなど） ・ご利用者の就職活動のサポート（ハローワークや応募企業への同行、応募書類添削、面接練習など） ・就職先・実習先企業の開拓 ・企業への採用支援 ・実習の同行 |
|---|---|
| 応募要件 | [ 必須要件 ] ・社会人経験のある方（新卒は応相談） ・飛び込み営業への抵抗のない方（営業経験は不問） [ 歓迎要件 ] ・法人営業の経験がある方 ・人事の経験、もしくは人材業界での就業経験のある方 ・精神障害・発達障害のある方の就労支援の経験がある方 |
| 求める人物像 | ・当社のビジョン、クレド、支援ポリシーに共感できる方 ・「働く」を楽しめる方 ・チームワークを重んじることができる方 ・サービスの質の向上を日々目指すことができる方 ・適正運営を常に心がけられる方 |
